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Offre d'apperentissage

Opérateur d'infrastructures neutre et ouvert, TDF accompagne, depuis plus de quatre décennies, les acteurs du numérique dans leurs enjeux stratégiques de connectivité, en Métropole comme en Outre-Mer.

Domaine  : Ressources Humaines
Direction : Direction des Ressources Humaines
Tuteur : Cécile ATLAN
Mission : Compétences, Développement et Innovation RH
Durée : 10 mois    Date : Octobre   Lieu : Montrouge

 

Activités principales 


Au sein du Service Compétences, Développement et Innovation RH de la DRH de TDF, vous contribuez notamment aux missions suivantes :
• Accompagnement de la digitalisation de la formation (de la stratégie à la mise en oeuvre: conception de modules éventuellement),
• Valorisation de la marque employeur (relations écoles...),
• Communication RH,
• Bien-être au travail / RSE...
• Optimisation des processet conduites d’études dans le cadre d’un projet d’optimisation des ressources du service
• Contribution à des projets relatifs à la formation : optimisation des process, marketing de l’offre de formation, montage de projets ad hoc…
Votre rôle est transverse et vous conduit à interagir avec les différents services de la DRH mais également au-delà : managers, salariés, représentants du personnel…

 

Profil et compétences requises


Minimum BAC +4
Ecole de commerce avec une spécialisation en RH ou Ecole spécialisée en RH.
Bon relationnel, capacité de synthèse et de rédaction, rigueur, esprit d’équipe, maîtrise des outils bureautiques (word, excel, powerpoint) indispensable, appétence pour le digital, l’innovation et le développement RH.

 

Contact : mrabanal@octalia.org